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㈱山広

正社員

一般

クリエイティブデザイナー(企画制作課担当者)

職種
グラフィックデザイナー
  • 移住支援金対象求人
  • 管理職・マネジメント経験者歓迎
  • BtoB
  • 有休が取得しやすい
  • 女性が活躍中
  • オフィスが禁煙・分煙
  • 地域とつながる
チームで新しい価値を創りあげ地域に活力を!
私たちのmissionは広告を通じ地域・生活者を笑顔に
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募集要項

具体的な業務内容

・planning、promotionの企画立案をチーム実施し様々な制作物を創りあげます。
・勤務地は、出雲市(本社)もしくは松江市(松江支社)です。

応募資格

学歴

短大・専門卒業以上

必須の資格

普通自動車運転免許(AT限定可)
ADOBE製品(イラストレーター・フォトショップ等)を使える方

必須の経験

経験者を歓迎します。
キャリア形成を主眼に置きますので、35歳以下を応募対象と致します。(省令3号のイ)

募集の背景
雇用形態 正社員
雇用期間 無期
試用期間 あり
6か月間 同条件
雇用開始時期 随時
勤務地・アクセス

勤務地

〒693-0063
島根県 出雲市 大塚町1148
〒690-0048
島根県 松江市 西嫁島3-2-9

アクセス

JR出雲市駅から車で10分
マイカー通勤可 駐車場あり
マイカー通勤可 駐車場あり

勤務時間

勤務時間

9:00~18:00

休憩時間

12:00 ~ 13:00 (60分)

時間外勤務

固定残業代を支給。

給与

基本月給額 150,000円 ~ 200,000円

・前職、年齢、経験を加味して決定致します。
・別途、固定残業手当(30時間or45時間)を支給します。
所定時間外、深夜残業に対して支払われる割増賃金率、固定残業手当を超える分を支給します。

固定残業代

有無

あり

昇給・賞与

昇給

あり 原則年1回

賞与

あり 年2回
会社業績、人事考課に基づき支給。

諸手当

通勤手当

規定により支給

その他手当

住宅手当、家族手当(当社規定により)

休日・休暇

休日

土曜日 、 日曜日 、 祝日

週休二日制区分

その他

年間休日数

115日

年間休日カレンダーを作成しています。原則、土曜日、日曜日、祝日。
2023年度の土曜出勤は年間8回あります。

待遇・福利厚生

社会保険等

雇用 、 労災 、 健康 、 厚生 、 財形

社内規定に基づき支給します。

受動喫煙対策の有無

あり
喫煙室設置
屋外喫煙所設置。

応募・選考

募集人数 若干名
選考方法
STEP

筆記試験、作文、適性検査・面接

携行品:履歴書(写真付き)、経歴書、貴殿制作物。

・1次 筆記試験、作文、適性検査・面接
・2次 役員面接
・貴殿の制作物持参ください。
採否の決定 1週間以内にご連絡致します。
求人の問合せ先

応募書類送付先

〒693-0063
島根県出雲市大塚町1148
株式会社 山広
採用担当 白根
TEL:0853-22-8222 

担当者名

白根 えり

電話番号

0853-22-8222

FAX

0853-20-0002

メールアドレス

sanko@wsunc.co.jp

企業情報

設立年月日 1960年3月
代表者 渡部 淳
資本金 10百万円
従業員数 32名
事業所

本社所在地

〒693-0063
島根県出雲市大塚町1148

その他所在地

〒690-0048
島根県松江市西嫁島3-2-9

松江支社
事業内容 プロモーションの企画立案
 ●媒体の取扱い(4マス媒体、WEB・SNS、SP広告etc)
●クリエイティブ(広告物の制作)
 ●イベント(展示会、式典、地域イベント、タレント・キャラクターショーetc)
●商品開発(B to Cでの商品開発・販売)
ホームページアドレス http://www.wsunc.co.jp

雰囲気

メンバーや社風

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正社員

プランナー(企画営業担当者)

  • 第2新卒・既卒可
  • 管理職・マネジメント経験者歓迎
  • 未経験者歓迎
  • BtoB
  • 女性が活躍中
  • 大手企業のグループ会社
  • オフィスが禁煙・分煙
  • 地域とつながる
仕事内容 ・planning、promotionの企画立案をチームで実施し、メディア広告(テレビ・ラジオ・新聞、雑誌)WEB・SNS広告、SP広告、イベントの企画立案を行っています。
勤務地 〒693-0063
島根県 出雲市 大塚町1148
〒690-0048
島根県 松江市 西嫁島3-2-9
給与

基本月給額 150,000円 ~ 200,000円

・前職、年齢、経験を加味して決定致します。
・別途、固定残業手当(30時間or45時間)を支給します。
所定時間外、深夜残業に対して支払われる割増賃金率、固定残業手当を超える分を支給します。